Un protest masiv are loc, marți, între orele 11:00 și 13:00, la Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale. Principalele revendicări sunt creșterea salariului minim de la 1 ianuarie 2027 și deblocarea negocierilor colective la nivel sectorial și național
Sindicatele, în stradă: Protest la Ministerul Muncii
Potrivit unui comunicat al Confederației Naționale Sindicale Cartel Alfa, angajatorii refuză sau evită negocierile colective, iar statul nu își asumă rolul de facilitator al dialogului social.
„Cele două revendicări sunt legate direct, pentru că un salariu minim adecvat nu poate fi construit doar prin decizii administrative, ci prin contracte colective care ridică salariile peste minimul legal, iar blocarea negocierilor colective transformă salariul minim în singurul reper de salarizare pentru sute de mii de oameni. Miza depășește cu mult interesele unui singur sector economic: blocarea negocierilor colective pune în pericol capacitatea României de a crește gradul de acoperire prin contracte colective de muncă, în conformitate cu obiectivele europene și cu prevederile Directivei privind salariile minime adecvate”, susțin reprezentanții sindicali.
Cine sunt participanții la protestul de la Ministerul Muncii?
Potrivit sursei citate, la protest vor participa:
- Federația Sindicatelor din Comerț
- Federația Sindicatelor din IT & Comunicații
- Federația Sindicatelor din Industria Financiară (afiliate Cartel Alfa și Uni Global Union)
- Federația Sindicală din Asigurări și Bănci (afiliată CSDR și Uni Global Union)
De ce s-au blocat negocierile colective de muncă
Sindicatele reproșează faptul că există blocaje majore în negocierea contractelor colective de muncă la nivel sectorial în mediul privat, dar și a contractului colectiv de muncă la nivel național.
Acestea susțin că unele companii și organizații patronale refuză să participe la negocieri, nu dispun de mandate de negociere din partea membrilor sau resping revendicările formulate de organizațiile sindicale. Totodată, sindicatele acuză statul că nu își asumă suficient rolul de facilitator al negocierilor.
„Statul nu își asumă rolul de facilitator al negocierilor sectoriale și naționale. Deși promovarea negocierii colective este prevăzută în Planul de Acțiune pentru Promovarea Negocierilor Colective 2025-2030, autoritățile nu reușesc să creeze condițiile necesare pentru un dialog social eficient și pentru desfășurarea unor negocieri reale”, se arată în comunicat.
Protest la Ministerul Muncii: Solicitările sindicatelor
În ceea ce privește salariul minim, organizațiile sindicale solicită majorarea acestuia începând cu 1 ianuarie 2027 și stabilirea nivelului în baza mecanismului prevăzut de lege, prin consultarea partenerilor sociali.
„Salariul minim nu este o variabilă de ajustare bugetară, ci instrumentul prin care se garantează că munca prestată cu normă întreagă asigură un trai decent. Legea prevede un mecanism de stabilire a salariului minim pe baza unor criterii obiective, cu consultarea partenerilor sociali, iar Directiva europeană privind salariile minime adecvate obligă statele membre să evalueze caracterul adecvat al salariului minim prin raportare la valori de referință precum 60% din salariul median brut și 50% din salariul mediu brut. Menținerea salariului minim la același nivel, în condițiile creșterii prețurilor și ale majorării taxelor, înseamnă în fapt o scădere a puterii de cumpărare pentru cei mai vulnerabili salariați”, afirmă reprezentanții sindicali.
Riscul de „sărăcie în muncă” în sectoarele cu venituri mici
Liderii sindicali atrag atenția în special asupra situației angajaților din sectoarele unde veniturile sunt deja la un nivel scăzut.
„În comerț, ca și în alte sectoare cu salarii mici, un număr foarte mare de angajați sunt plătiți la nivelul salariului minim sau foarte aproape de acesta. Pentru acești oameni, orice decizie de înghețare a salariului minim se traduce direct în facturi neplătite, în renunțarea la tratamente medicale și în sărăcie în muncă. De aceea, creșterea salariului minim de la 1 ianuarie 2027 trebuie decisă în cadrul mecanismului legal, transparent și previzibil, nu amânată prin decizii discreționare”, se mai arată în comunicatul Cartel Alfa.
Citește și: Legea salarizării: Valoare de referință, micșorată la 4.000 lei
