Inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Olt au desfășurat, în luna ianuarie, peste 200 de controale specifice, atât în domeniul relațiilor de muncă, cât și în domeniul securității și sănătății în muncă, potrivit gazetanoua.ro.
Verificările au vizat mai multe domenii de activitate, printre care construcțiile, comerțul cu amănuntul, transportul rutier de mărfuri și persoane, precum și sectorul agricol. Scopul acestora a fost asigurarea respectării legislației specifice și protejarea drepturilor angajaților.
În urma acestor controale, inspectorii au identificat peste 221 deficiențe, pentru care s-au dispus măsuri de remediere.
Cele mai frecvente nereguli constatate au fost:
– Neplata lunară a drepturilor salariale la data înscrisă în contractul individual de muncă;
– Neacordarea repausului săptămânal și a concediului de odihnă;
– Netransmiterea la termen, în Registrul General de Evidență a Salariaților, a contractelor individuale de muncă și a modificărilor acestora;
– Neacordarea și neverificarea folosirii echipamentului individual de protecție;
– Neefectuarea controlului medical periodic.
Pentru cele mai grave deficiențe constatate, ITM Olt a aplicat 24 de sancțiuni, dintre care 23 au fost avertismente și o a fost amendă contravențională în valoare de 5.000 de lei, pentru nerealizarea măsurilor dispuse la control.
În ianuarie, instituția a fost notificată cu privire la 11 evenimente de muncă. Dintre acestea, 10 s-au soldat cu incapacitate temporară de muncă, iar unul s-a soldat cu decesul unei persoane.
