Veniturile nepermanente care sunt incluse în calculul pensiei
Noua Lege a Pensiilor, în vigoare din septembrie 2024, garantează drepturile pensionarilor. Începând cu 2025, vor fi luate în calcul, la stabilirea pensiei, și alte venituri contributive, precum sporuri nepermanente, prime sau ore suplimentare. Conform Ministerului Muncii, Legea nr. 360/2023 aduce o noutate: posibilitatea de a include în calcul veniturile și sporurile nepermanente asupra cărora s-a plătit contribuția la asigurările sociale.
„În termen de 6 luni de la data intrării în vigoare a prezentei legi, pensiile prevăzute la art. 144 alin. (1) se recalculează din oficiu, prin valorificarea din adeverinţele care îndeplinesc condiţiile de valabilitate şi legalitate, prevăzute în Ordinul ministrului muncii şi protecţiei sociale nr. 487/2021 privind efectuarea operaţiunilor de evaluare a pensiilor din sistemul public stabilite până la data de 1 septembrie 2023, a sporurilor/veniturilor nepermanente sau a veniturilor lunare, brute sau nete, după caz, realizate anterior datei de 1 aprilie 2001, plătite din fondul de salarii, asupra cărora s-a datorat, potrivit legii, contribuţia de asigurări sociale de stat, nevalorificate la calculul drepturilor de pensie cuvenite sau aflate în plată. Drepturile recalculate se acordă începând cu data intrării în vigoare a prezentei legi”, potrivit anunțului făcut de Casa Națională de Pensii publice (CNPP), conform Digi24.
Potrivit CNPP, mai jos este lista veniturilor nepermanente care sunt încluse în calculul pensiei:
- formele de retribuire în acord sau cu bucata, în regie ori după timp, pe bază de tarife sau cote procentuale; premiile anuale şi premiile acordate în cursul anului pentru realizări deosebite;
- recompensele cu caracter limitat, acordate personalului din unele sectoare de activitate;
- al treisprezecelea salariu;
- formele de retribuire pentru „orele suplimentare” realizate peste programul normal de lucru;
- sporul acordat pentru personalul didactic care îndrumă practica psihopedagogică şi care asigură perfecţionarea de specialitate a învăţătorilor şi educatorilor;
- indemnizaţiile de muncă nenormată;
- alte sporuri care nu au avut caracter permanent pentru care s-a datorat contribuția de asigurări sociale.
Veniturile nepermanente se valorifică numai în situația în care acestea sunt dovedite prin adeverințe întocmite conform modelului prevăzut în Anexa 6 la lege.
Potrivit CNPP, mai jos este lista veniturilor permanente care sunt încluse în calculul pensiei:
- Sporul de vechime în muncă: Pentru perioada anterioară datei de 1 aprilie 1992, sporul de vechime în muncă se calculează automat, potrivit prevederilor art. 139 alin,(5) din Legea nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii şi, în consecinţă, nu este necesară dovedirea acestuia prin adeverinţe. Pentru perioada de după 1 aprilie 1992, sporul de vechime utilizat este cel înregistrat în carnetul de muncă sau dovedit cu adeverinţe. Sporuri, indemnizaţii şi majorări ale retribuţiei tarifare prevăzute în Legea retribuirii după cantitatea şi calitatea muncii;
- Aici intră sporuri precum: sporul pentru muncă în condiţii deosebite, sporul de şantier acordat personalului nelocalnic, indemnizaţia de până la 10% acordată şefului de echipă sau de brigadă care conduce formaţia de lucru, sporul pentru munca în timpul nopţii etc.
- Sporuri, indemnizaţii şi majorări ale retribuţiei tarifare prevăzute în Legea retribuirii după cantitatea şi calitatea muncii oferite: cadrelor didactice definitive cu o vechime în învăţământ de cel puţin 30 de ani; cadrelor medicale care îndeplinesc funcţia de medic director şi medic inspector din direcţiile sanitare; cadrelor sanitare cu o vechime în muncă de peste 30 de ani; şefilor de programe de cercetare şi de introducere a tehnologiilor care prezintă importanţă deosebită;
- Indemnizaţiile acordate cadrelor didactice conform art. 140, care: îndeplinesc funcţii de director şi director adjunct de unitate şcolară şi şef catedră în învăţământul superior; desfăşoară activitate de diriginte de clasă; predau în acelaşi timp la 2-4 clase în învăţământul primar.
- Este luat în calulul pensiei și sporul acordat personalului civil care a desfăşurat activitate în cadrul unităţilor militare aparţinând Ministerului Apărării Naţionale şi Ministerului Administraţiei şi Internelor.
- Alte sporuri acordate de către ministerele de resort, conform prevederilor actelor normative în vigoare în diverse perioade, evidenţiate împreună cu salariile aferente în statele de plată şi pentru care s-a datorat şi s-a virat contribuţia de asigurări sociale
