„Scopul tuturor acțiunilor de control este acela de creștere a gradului de conștientizare”
Inspectorii de la Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Gorj au impus amenzi în valoare de 153.000 de lei în perioada 12-16 februarie 2024. În plus, au fost întocmite un total de 45 de procese-verbale de control, atât în domeniul relațiilor de muncă, cât și în domeniul securității și sănătății în muncă, și au fost stabilite 123 de măsuri obligatorii pentru conformarea la legislația în vigoare, potrivit Pandurul.
În plus, la Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a avut loc în perioada 6-16 februarie 2024 Campania Națională pentru verificarea respectării prevederilor legale privind autorizarea angajatorilor care desfășoară activități de fabricare, depozitare, păstrare, transport și comercializare a articolelor pirotehnice, precum și pentru verificarea modului în care aceștia respectă prevederile legale referitoare la încheierea și executarea contractelor individuale de muncă.
În cadrul acestei campanii au fost încheiate 24 procese-verbale de control, fiind aplicate șapte sancțiuni contravenționale în valoare totală de 20.500 lei.
Obiectivele campaniei au fost:
-identificarea și verificarea agenţilor economici care desfăşoară activităţi de fabricare, deținere, transport, manipulare, depozitare şi comercializare a articolelor pirotehnice, privind respectarea prevederilor legale în vigoare;
-eliminarea neconformităţilor constatate, prin dispunerea de măsuri obligatorii pentru remedierea neconformităţilor şi aplicarea sancţiunilor contravenţionale corespunzătoare;
-creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor și a lucrătorilor în ceea ce priveşte necesitatea prevederilor legale în domeniile relaţii de muncă şi securităţii şi sănătăţii în muncă;
-verificarea respectării de către agenții economici a tuturor condiţiilor de autorizare.
,,Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj continuă să monitorizeze respectarea de către angajatori a prevederilor legale în domeniul securității și sănătății în muncă și în cel al relațiilor de muncă. Scopul tuturor acțiunilor de control este acela de creștere a gradului de conștientizare, atât a angajaților, cât și a angajatorilor în ceea ce privește necesitatea aplicării și respectării legislației muncii în privința muncii nedeclarate, subdeclarate și a accidentelor de muncă”, spune șeful ITM Gorj, George Romanescu.
